E-xecutive.ru – социальная сеть, созданная для развития менеджеров среднего и высшего звена, с целью самоактуализации, но преимущественно только для русскоязычных пользователей.

Соответственно, направленность определяет и аудиторию, но зарегистрироваться может далеко не каждый второй, действует четкое правило – подлинность, как имени, так и любой предоставляемой информации о себе. Все данные проходят проверку, которая осуществляется модераторами вручную. Так же действует определенное ограничение для вступления в круг пользователей E-xecutive.ru – опыт работы на руководящих должностях не меньше 2-х лет. То, что социальная сеть создана для менеджеров – обуславливает и жесткие рамки регистрации, фактически это заявка на прием в E-xecutive.ru с предварительным ознакомлением с Декларацией, в которой сформулированы основные понятия о цели создания и всей деятельности социальной сети, а так же прописаны нормы поведения и возможности для каждого участника. Но поверхностное ознакомление не дает гарантий приема, необходимое условие – это добровольное согласие с центральными положениями Декларации. При этом, администрация вправе отказать в регистрации, если кандидат не соответствует заявленным критериям. При нарушении правил пользователем, в зависимости от степени вины – приостанавливается деятельность, вплоть до полного исключения из участников. Например, это может быть нежелательное или неприемлемое высказывание (по мнению администрации) пользователя. Все это делает E-xecutive.ru – социальной сетью для избранных, проверенных людей.

Основан E-xecutive.ru в 2000 году, и участником проекта можно было стать, лишь получив приглашение лично от основателей ресурса. Фактически это был онлайновый элитный клуб для руководителей высшего звена, а возглавили проект Наталия Моисеенкова и Юрий Барзов. Дальнейшая история проекта – это попытка самостоятельного бизнеса, после отделения от агентства Ward Howell International, когда Юрий Барзов выступил в роли главы компании (2006 год). Затем E-xecutive.ru был продан издательскому дому B2B Media, проведена реорганизация портала. В 2009 году владельцы сайта прошли процедуру банкротства, был арестован офис – но команда продолжала работу даже в этих смутных условиях, попутно велись переговоры о продаже ресурса. Группа частных лиц приобрела E-xecutive.ru, и соответственно финансирование было продолжено.

2010 год - был запущен функционал социальной сети. Участникам дана возможность создания групп по интересам, и добавления друг друга в друзья. Но цель социальной сети – совершенствование профессиональных навыков и получение знаний. Это обуславливает то, что имеются разделы – дискуссии, тесты и опросы, энциклопедия менеджера, есть и блоги, игры, то есть все связано не только с профессиональной деятельностью участников. Каждый заинтересованный найдет для себя много полезной информации, может опубликовать книгу, посвященную аспектам развития бизнеса.

Личный кабинет (профиль) – представляет собой лишь несколько пунктов – профиль, общение, работа, настройки и сеть, каждый из которых разделен еще на несколько подпунктов. Например, пункт работа – это резюме, вакансии и мероприятия. Заключается основное отличие E-xecutive.ru от других социальных сетей – в серьезности проекта, которая ощутима при регистрации и конечно видна во всей деятельности.

E-xecutive проводит интервью с российскими звездами - среди них бизнес-гуру, идолы сцены и медиаперсоны, такие как инвестор Александр Галицкий, шоумен Антон Комолов, предприниматель Елена Маслова, экс-вице-спикер Ирина Хакамада и множество других не менее известных лиц. Эксклюзивные материалы доступны каждому участнику E-xecutive, что делает проект более интересным для более 250 тысяч участников. Средний возраст аудитории – 25-45 лет. 98% участников Сообщества имеют высшее образование.